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Retrouvez toute l’actualité de
la CFDT Adecco
Le comité de suivi de l’ANI partage de la valeur se réunit pour la première fois
Organisations patronales et syndicales se sont retrouvées le 9 avril pour évoquer l’application des mesures de l’accord. Un peu plus de trois ans après la signature de l’accord...
1er-Mai : les syndicats obtiennent gain de cause
La mobilisation des organisations syndicales afin d’éviter la banalisation du 1er-Mai aura payé. La proposition de loi visant à élargir le nombre de secteurs professionnels...
Gestionnaire de comptes : une transformation sous tension
La transformation du métier de gestionnaire de comptes, récemment classé en « emploi sensible » par la direction, suscite de vives interrogations en interne. Présentée comme une...
Entre incertitudes économiques et réalités du terrain
La CFDT Adecco ne cède ni à l’alarmisme ni aux discours anxiogènes, dans un contexte où les journées de travail sont déjà suffisamment chargées. Là où certains entretiennent...
Médecine du travail, un système dans l’impasse ?
Malgré de nombreuses réformes, ces dernières années, la médecine du travail peine à convaincre sur le terrain alors même qu’elle est fragilisée par un manque de praticiens. La...
Participation aux bénéfices : une injustice qui ne peut plus durer
Une fois encore, les salariés d’Adecco sont confrontés à une réalité difficilement acceptable : l’absence de participation aux bénéfices. Pour la CFDT, cette situation n’est ni...
PERCOL.. Un accord qui n’apporte ni progrès social, ni valeur ajoutée!
La CFDT a fait le choix de ne pas signer le projet d’accord relatif au PERCOL, au terme d’une négociation qui n’a pas permis d’aboutir à des avancées concrètes pour les salariés....
Les coûts cachés de l’absentéisme
Le gouvernement envisage un nouveau tour de vis pour enrayer les dépenses publiques liées aux arrêts maladie, mais rien n’est dit sur le rôle des employeurs en matière de santé...
Hausse des prix de l’énergie : comment aider les secteurs et les travailleurs en première ligne ?
Face à la flambée des prix du pétrole et du gaz, plusieurs secteurs gros consommateurs d’énergie en appellent au soutien du gouvernement, lequel a annoncé une première salve de...
Restrictions sur le compte personnel de formation
Un décret du 25 février 2026 fixe de nouvelles règles plus contraignantes quand il s’agit de mobiliser son CPF, le seul dispositif qui reste aujourd’hui à la main des salariés....
La lente application de l’accord national sur le partage de la valeur
L’accord national interprofessionnel relatif au partage de la valeur au sein de l’entreprise a été conclu en février 2023. Depuis, sa mise en œuvre est lente, notamment dans...
Les femmes cadres toujours moins payées que les hommes..
Publié à l’occasion de la journée internationale des droits des femmes, le baromètre 2026 de l’Association pour l’emploi des cadres (Apec) relatif aux inégalités salariales entre...
Guide CFDT ADECCO intérimaires et permanents 2026
Ce guide a pour objectif d’informer l’ensemble des salariés permanents et intérimaires de l’entreprise Adecco sur leurs droits, leurs avantages et les dispositifs auxquels ils...
Refonte du statut du salarié permanent ; l’accord est signé!
Le 9 janvier 2026, la CFDT a pris part à la signature d’un accord majoritaire visant à rénover en profondeur le statut des salariés permanents du secteur. Ce texte constitue la «...
L’aide déterminante de la CFDT dans un cas de licenciement abusif
Licenciée alors qu’elle était en arrêt maladie pour traiter un cancer du sein, Julie a trouvé de l’aide auprès de la CFDT. Accompagnée par l’Union départementale du Morbihan et...
Hausse des prix du carburant : la CFDT Adecco interpelle la Direction
Face à une augmentation continue des prix du carburant, la CFDT Adecco a officiellement saisi la Direction des Ressources Humaines afin d’alerter sur les conséquences concrètes...
La CFDT signe l’accord sur les ruptures conventionnelles
Le bureau national CFDT, réuni ce 19 mars, a validé la signature de l’avenant du 25 février 2026 à la convention d’assurance chômage sur l’indemnisation et l’accompagnement des...
Quand l’IA bouscule le dialogue social
Longtemps inexistant, le dialogue social en matière d’intelligence artificielle progresse – en témoignent le nombre croissant d’accords négociés, l’apparition de commissions IA...
DUERP : une obligation légale et un risque pénal trop souvent sous-estimé
Dans un environnement de travail en constante évolution, la prévention des risques professionnels ne peut pas être laissée au hasard. Le Document Unique d’Évaluation des...
Transparence des salaires : un projet de loi transmis aux partenaires sociaux
Le 6 mars, le gouvernement a transmis un projet de loi de transposition de la directive relative à la transparence des salaires aux partenaires sociaux. Mais audit projet de loi...
La CFDT alerte sur les modalités de délégation dans les entreprises utilisatrices : un enjeu majeur de sécurité
Nous souhaitons attirer l’attention sur les conditions dans lesquelles certains salariés intérimaires sont affectés à des missions au sein d’entreprises utilisatrices. À travers...
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